Serba Serbi Kaigo

Bicara mengenai kaigo, orang awam masih banyak yang belum tahu bahwa istilah kaigo tidak hanya untuk perawatan atau pengasuhan lansia saja, tapi juga termasuk perawatan atau pengasuhan anak-anak maupun orang disabilitas.

Pekerjaan kaigo di Jepang sendiri sangat dibutuhkan dikarenakan kurangnya sumber daya manusia yang berminat untuk memilih pekerjaan ini. Bekerja sebagai seorang kaigo sendiri tidak semudah dan seindah yang dibayangkan. Tidak semudah seperti apa yang ditampilkan pada iklan lowongan kerja di Jepang demi menarik minat pencari kerja. Tidak hanya Bahasa Jepang minimal level N4 serta nursing skills yang dibutuhkan, tetapi lebih dari itu. Banyak orang awam yang mengira bekerja kaigo hanya sekedar mengurus lansia saja yaitu hanya sekedar kaijyo seperti misalnya memberi makan, membantu mengganti pakaian, membantu ke toilet, dan membantu mandi. Kaigo lebih dari itu. Mungkin masih banyak yang berpikir pekerjaan ini mudah seperti asisten rumah tangga atau TKW yang bekerja di Taiwan atau Malaysia yang juga mengurus majikan yang sudah berusia lanjut. Kenyataannya, sangatlah tidak semudah itu. Kaigo adalah pekerjaan berat. Selain kita bisa sakit pinggang atau lebih parahnya tulang punggung menjadi bengkok, otak kita juga dipaksa untuk dapat berpikir dan memikirkan bagaimana dapat memberikan bantuan yang aman dan juga nyaman kepada para lansia tersebut.

Rupanya untuk dapat memperoleh sertifikat kaigofukushishi diperlukan banyak perjuangan. Tetapi memang jerih payah yang dilalui untuk mencapai hal tersebut akan berbuah memuaskan. Setelah bekerja 5 tahun sebagai Tokutei Ginou, kita dapat memperpanjang visa dan memboyong keluarga inti entah itu orangtua maupun suami/istri untuk tinggal Bersama di Jepang. Sebuah pencapaian yang luar biasa. Lagipula, jika memiliki sertifikat kaigofukushishi, karir sebagai kaigo dapat berkembang dan tidak terus menerus sebagai staff saja, namun dapat naik level menjadi Leader, Care Manager, Kachou, dan bahkan Buchou. Memikirkan pencapaian tersebut memang menggiurkan. Sebanding dengan pekerjaannya yang berat.

Sebagai seorang kaigo atau caregiver, banyak sekali hal yang harus dipikirkan. Tidak heran jika Perusahaan yang baik akan memfasilitasi karyawan mereka dengan sejumlah training terus menerus. Hal hal yang harus dipelajari seperti teknik kaijyo yaitu berpindah, memberi makan, mandi, berganti pakaian, dan toilet. Setiap pointnya tidak hanya di permukaan saja tetapi dibahas dan dikupas dengan mendalam.

Sebelum beranjak ke point-point mengenai kaijyo, para pekerja harus mengerti terlebih dahulu mengapa para lansia membutuhkan keperawatan. Perawatan lansia memang sudah lumrah atau normal di Jepang dan fasilitas semacam panti jompo maupun rumah sakit yang menyediakan perawatan lansia menyebar di Jepang baik di Kota besar hingga desa kecil sekalipun. Budaya Masyarakat Jepang yang tidak mengurus orangtua di rumah, sangat berbeda dengan budaya di Indonesia. Masyarakat Jepang bekerja sedari muda dan menyimpan uangnya untuk digunakan sebagai perawatan di panti jompo saat mereka tua nanti. Sebuah kenyataan dan fenomena yang menyedihkan. Kembali ke soal perawatan, semua orang saat beranjak tua dan menjadi lansia akan mengalami apa yang dinamakan demensia. Demensia atau yang biasa dikenal dengan pikun meruapakan penyakit para lansia. Meskipun pada kenyataannya demensia ini bukanlah suatu penyakit.

Demensia menyebabkan orang menjadi lupa, pelupa, bahkan lebih dari itu. Orang jadi tidak mengerti apa-apa dan tidak tahu apa-apa seperti kembali menjadi anak kecil. Orang yang mengalami demensia akan bingung dan lupa dimana kamarnya berada apabila melihat dihadapannya ada beberapa kamar sekaligus. Orang yang menderita demensia menjadi tidak tahu cara makan bahkan ke toilet. Orang yang menderita demensia bahkan berhalusinasi melihat sejumlah serangga di atas nasi padahal nasi diatasnya ditaburi furikake. Pun orang yang menderita demensia mengalami penurunan daya ingat dan berpikir sehingga tidak jelas ketika berbicara. Itu hanya gambaran singkat mengenai demensia. Jika dibahas secara rinci, tulisan ini dapat menjadi satu buku khusus mengenai demensia.

Selain mengalami demensia, para lansia pun secara fisik sudah tidak sekuat saat mereka muda. Tulang mereka menjadi rawan dan rentan jatuh. Otot-otot tubuh mereka menjadi tidak sekuat dulu untuk dapat menggenggam alat dan berdiri. Sebagian besar lansia yang berada di fasilitas panti jompo dibantu dengan kursi roda untuk dapat berpindah.

 Bekerja sebagai seorang kaigo harus dapat berpikir bagaimana membantu para lansia dengan tetap menjaga martabat dan harga diri mereka sebagai seorang manusia seutuhnya. Jangan karena mereka pikun dan kembali seperti anak kecil lagi, kita asal saja membuat pilihan atas sesuatu yang justru mereka tidak sukai. Tentunya seorang kaigo harus tetap membantu para lansia membuat pilihan mereka sendiri seperti ingin memakan makan apa mereka hari itu atau ingin memakai pakaian berwarna apa. Kemudian saat mereka pergi ke toilet atau mandi, hal-hal privasi harus tetap dijaga misalnya dengan menutup pintu atau gorden dan menggunakan partisi atau tirai penyekat. Pun saat memasang gigi palsu, tidak boleh memasangkan di depan lansia lainnya. Berikutnya adalah pantang membicarakan mengenai masalah toilet atau saluran pencernaan lansia di depan lansia lainnya seperti menjelaskan bahwa lansia tersebut sudah tiga hari tidak buang air besar maka diperlukan adanya tambahan obat. Jangan pernah membicarakan hal tersebut di publik apalagi dengan suara keras-keras.

Selanjutnya melakukan komunikasi dengan para lansia. Gunakan bahasa yang singkat dan mudah dimengerti adalah pilihan terbaik. Sebab itu tadi, demensia menyebabkan otak menjadi tidak lagi mudah mengerti dan memahami hal-hal disekeliling maupun bahasa yang sulit.

Banyak sekali hal yang dapat diutarakan mengenai pekerjaan kaigo. Meskipun terdengar berat seperti yang telah diungkapkan sebelum-sebelumnya, tetapi untuk orang-orang yang senang pekerjaan memanusiakan manusia dan memuliakan orang tua, pekerjaan ini adalah tepat. Merawat seorang lansia apalagi yang memiliki banyak keterbatasan fisik dan penyakit, merupakan suatu pekerjaan mulia dan berpahala.

Jadi menurut pembaca, apakah setuju bahwa pekerjaan ini adalah pekerjaan yang berat tetapi juga banyak keuntungannya?

CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL ) Visa Bekerja di Jepang

Apakah anda membutuhkan info tentang Visa Bekerja di Jepang,Visa Kerja di Jepang,Visa Untuk Bekerja di Jepang,Visa Kerja Jepang,Visa Untuk Kerja di Jepang,Pengajuan Visa Kerja di Jepang,Biaya Visa Kerja di Jepang,Syarat Visa Kerja di Jepang,Mengurus Visa kerja di Jepang ?

LPK SEIKOU GAKKOU adalah Lembaga Pelatihan Ketrampilan dan salah satu yang ditunjuk secara resmi oleh Kementrian Tenaga Kerja menyelenggarkan Program persiapan Magang ke Jepang.Program magang ke Jepang ini sudah berjalan lama, dan merupakan kerjasama antara Pemerintah Indonesia dengan Pemerinha Jepang. Selain untuk meyerap tenaga kerja yang besar dari Indonesia, secara tidak langsung program ini juga membekali etos kerja yang tinggi, dimana kita tahu semua bahwa Jepang adalah Negara yang mempunyai displin dan etos kerja yang tinggi.Beberapa persyaratn khusus dan umum yang harus diikuti untuk mengikuti program ini. Diharapkan dengan adanya program ini, membentuk karakter dan mindset pemuda Indonesia menjadi pemuda yang tangguh – disiplin dan memiliki etos kerja yang tinggi.Tentunya keterampilan dasar juga diajarkan seperti Bahasa dan Tulisan Jepang – budaya jepang dan tentu saja fisik yang harus disiapkan mengingat cuaca dan iklim di jepang berbeda dengan Indonesia.Informasi lebih lanjut bisa menghubungi CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL )www.pilaracademy.com

CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL ) Visa Bekerja di Jepang

Apakah anda membutuhkan info tentang Visa Bekerja di Jepang,Visa Kerja di Jepang,Visa Untuk Bekerja di Jepang,Visa Kerja Jepang,Visa Untuk Kerja di Jepang,Pengajuan Visa Kerja di Jepang,Biaya Visa Kerja di Jepang,Syarat Visa Kerja di Jepang,Mengurus Visa kerja di Jepang?

LPK SEIKOU GAKKOU adalah Lembaga Pelatihan Ketrampilan dan salah satu yang ditunjuk secara resmi oleh Kementrian Tenaga Kerja menyelenggarkan Program persiapan Magang ke Jepang.

Program magang ke Jepang ini sudah berjalan lama, dan merupakan kerjasama antara Pemerintah Indonesia dengan Pemerinha Jepang. Selain untuk meyerap tenaga kerja yang besar dari Indonesia, secara tidak langsung program ini juga membekali etos kerja yang tinggi, dimana kita tahu semua bahwa Jepang adalah Negara yang mempunyai displin dan etos kerja yang tinggi.

Beberapa persyaratn khusus dan umum yang harus diikuti untuk mengikuti program ini. Diharapkan dengan adanya program ini, membentuk karakter dan mindset pemuda Indonesia menjadi pemuda yang tangguh – disiplin dan memiliki etos kerja yang tinggi.

Tentunya keterampilan dasar juga diajarkan seperti Bahasa dan Tulisan Jepang – budaya jepang dan tentu saja fisik yang harus disiapkan mengingat cuaca dan iklim di jepang berbeda dengan Indonesia.

Informasi lebih lanjut bisa menghubungi

CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL )

www.pilaracademy.com

CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL ) Visa Kerja di Jepang

Apakah Anda Membutuhkan Info Tentang Visa Kerja di Jepang,Visa Bekerja di Jepang,Visa Kerja Jepang,Cara Mendapatkan Visa Kerja di Jepang,Cara Mengurus Visa Kerja di Jepang,Visa Kerja ke Jepang,Kerja di Jepang Visa Engineering

LPK SEIKOU GAKKOU adalah Lembaga Pelatihan Ketrampilan dan salah satu yang ditunjuk secara resmi oleh Kementrian Tenaga Kerja menyelenggarkan Program persiapan Magang ke Jepang.Program magang ke Jepang ini sudah berjalan lama, dan merupakan kerjasama antara Pemerintah Indonesia dengan Pemerinha Jepang. Selain untuk meyerap tenaga kerja yang besar dari Indonesia, secara tidak langsung program ini juga membekali etos kerja yang tinggi, dimana kita tahu semua bahwa Jepang adalah Negara yang mempunyai displin dan etos kerja yang tinggi.Beberapa persyaratn khusus dan umum yang harus diikuti untuk mengikuti program ini. Diharapkan dengan adanya program ini, membentuk karakter dan mindset pemuda Indonesia menjadi pemuda yang tangguh – disiplin dan memiliki etos kerja yang tinggi.Tentunya keterampilan dasar juga diajarkan seperti Bahasa dan Tulisan Jepang – budaya jepang dan tentu saja fisik yang harus disiapkan mengingat cuaca dan iklim di jepang berbeda dengan Indonesia.Informasi lebih lanjut bisa menghubungi CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL )www.pilaracademy.com

CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL ) Visa Bekerja di Jepang

Apakah Anda Membutuhkan Info tentang Visa Bekerja di Jepang,Visa Kerja di Jepang,Visa Untuk Bekerja di Jepang,Visa Kerja Jepang,Visa Untuk Kerja di Jepang,Pengajuan Visa Kerja di Jepang,Biaya Visa Kerja di Jepang,Syarat Visa Kerja di Jepang,Mengurus Visa kerja di Jepang?

LPK SEIKOU GAKKOU adalah Lembaga Pelatihan Ketrampilan dan salah satu yang ditunjuk secara resmi oleh Kementrian Tenaga Kerja menyelenggarkan Program persiapan Magang ke Jepang.Program magang ke Jepang ini sudah berjalan lama, dan merupakan kerjasama antara Pemerintah Indonesia dengan Pemerinha Jepang. Selain untuk meyerap tenaga kerja yang besar dari Indonesia, secara tidak langsung program ini juga membekali etos kerja yang tinggi, dimana kita tahu semua bahwa Jepang adalah Negara yang mempunyai displin dan etos kerja yang tinggi.Beberapa persyaratn khusus dan umum yang harus diikuti untuk mengikuti program ini. Diharapkan dengan adanya program ini, membentuk karakter dan mindset pemuda Indonesia menjadi pemuda yang tangguh – disiplin dan memiliki etos kerja yang tinggi.Tentunya keterampilan dasar juga diajarkan seperti Bahasa dan Tulisan Jepang – budaya jepang dan tentu saja fisik yang harus disiapkan mengingat cuaca dan iklim di jepang berbeda dengan Indonesia.Informasi lebih lanjut bisa menghubungi CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL )www.pilaracademy.com

CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL ) Visa Bekerja di Jepang

Apakah Anda membutuhkan info tentang Visa Bekerja di Jepang,Visa Kerja di Jepang,Visa Untuk Bekerja di Jepang,Visa Kerja Jepang,Visa Untuk Kerja di Jepang,Pengajuan Visa Kerja di Jepang,Biaya Visa Kerja di Jepang,Syarat Visa Kerja di Jepang,Mengurus Visa kerja di Jepang?

LPK SEIKOU GAKKOU adalah Lembaga Pelatihan Ketrampilan dan salah satu yang ditunjuk secara resmi oleh Kementrian Tenaga Kerja menyelenggarkan Program persiapan Magang ke Jepang.Program magang ke Jepang ini sudah berjalan lama, dan merupakan kerjasama antara Pemerintah Indonesia dengan Pemerinha Jepang. Selain untuk meyerap tenaga kerja yang besar dari Indonesia, secara tidak langsung program ini juga membekali etos kerja yang tinggi, dimana kita tahu semua bahwa Jepang adalah Negara yang mempunyai displin dan etos kerja yang tinggi.Beberapa persyaratn khusus dan umum yang harus diikuti untuk mengikuti program ini. Diharapkan dengan adanya program ini, membentuk karakter dan mindset pemuda Indonesia menjadi pemuda yang tangguh – disiplin dan memiliki etos kerja yang tinggi.Tentunya keterampilan dasar juga diajarkan seperti Bahasa dan Tulisan Jepang – budaya jepang dan tentu saja fisik yang harus disiapkan mengingat cuaca dan iklim di jepang berbeda dengan Indonesia.Informasi lebih lanjut bisa menghubungi CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL ) www.pilaracademy.com

CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL ) Visa Bekerja di Jepang

Apakah anda membutuhkan info tentang Visa Bekerja di Jepang,Visa Kerja di Jepang,Visa Untuk Bekerja di Jepang,Visa Kerja Jepang,Visa Untuk Kerja di Jepang,Pengajuan Visa Kerja di Jepang,Biaya Visa Kerja di Jepang,Syarat Visa Kerja di Jepang,Mengurus Visa kerja di Jepang?

LPK SEIKOU GAKKOU adalah Lembaga Pelatihan Ketrampilan dan salah satu yang ditunjuk secara resmi oleh Kementrian Tenaga Kerja menyelenggarkan Program persiapan Magang ke Jepang. Program magang ke Jepang ini sudah berjalan lama, dan merupakan kerjasama antara Pemerintah Indonesia dengan Pemerinha Jepang. Selain untuk meyerap tenaga kerja yang besar dari Indonesia, secara tidak langsung program ini juga membekali etos kerja yang tinggi, dimana kita tahu semua bahwa Jepang adalah Negara yang mempunyai displin dan etos kerja yang tinggi. Beberapa persyaratn khusus dan umum yang harus diikuti untuk mengikuti program ini. Diharapkan dengan adanya program ini, membentuk karakter dan mindset pemuda Indonesia menjadi pemuda yang tangguh – disiplin dan memiliki etos kerja yang tinggi. Tentunya keterampilan dasar juga diajarkan seperti Bahasa dan Tulisan Jepang – budaya jepang dan tentu saja fisik yang harus disiapkan mengingat cuaca dan iklim di jepang berbeda dengan Indonesia. Informasi lebih lanjut bisa menghubungi

CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL ) www.pilaracademy.com

CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL )visa berkerja di Jepang

Apakah anda membutuhkan info tentang Visa Bekerja di Jepang,Visa Kerja di Jepang,Visa Untuk Bekerja di Jepang,Visa Kerja Jepang,Visa Untuk Kerja di Jepang,Pengajuan Visa Kerja di Jepang,Biaya Visa Kerja di Jepang,Syarat Visa Kerja di Jepang,Mengurus Visa kerja di Jepang?

LPK SEIKOU GAKKOU adalah Lembaga Pelatihan Ketrampilan dan salah satu yang ditunjuk secara resmi oleh Kementrian Tenaga Kerja menyelenggarkan Program persiapan Magang ke Jepang.Program magang ke Jepang ini sudah berjalan lama, dan merupakan kerjasama antara Pemerintah Indonesia dengan Pemerinha Jepang. Selain untuk meyerap tenaga kerja yang besar dari Indonesia, secara tidak langsung program ini juga membekali etos kerja yang tinggi, dimana kita tahu semua bahwa Jepang adalah Negara yang mempunyai displin dan etos kerja yang tinggi.Beberapa persyaratn khusus dan umum yang harus diikuti untuk mengikuti program ini. Diharapkan dengan adanya program ini, membentuk karakter dan mindset pemuda Indonesia menjadi pemuda yang tangguh – disiplin dan memiliki etos kerja yang tinggi.Tentunya keterampilan dasar juga diajarkan seperti Bahasa dan Tulisan Jepang – budaya jepang dan tentu saja fisik yang harus disiapkan mengingat cuaca dan iklim di jepang berbeda dengan Indonesia.Informasi lebih lanjut bisa menghubungi CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL )www.pilaracademy.com

Annyeong! #part 2

*catatan: tulisan ini dibuat pada Januari-Maret 2016 dan baru diposting sekarang (2022) :p*

Drama Pengurusan Visa

Emang yah, yang namanya visa Korea ini kebanyakan ditakut-takutin sama internet dan blog orang. Hahaha. Coba aja search di Google dengan kata kunci: cara mengurus visa korea. Pasti isi blog orang itu macem-macem *yaiyalah, gue tampol lu ya, Li*. Maksudnya, isi blog itu pasti banyak warning sana-sini. Konon kabarnya pengurusan visa korea selatan itu rada ribet bin susah dibanding visa jepang. Apa tah lagi kalo mo ngurus visa korea utara *krik krik*.

Berbekal info dari berbagai blog, gue pun melengkapi semua berkas yang diminta oleh Kedubes, termasuk berkas yang gak diminta seperti bukti tiket pesawat, bukti booking hotel, itinerary. Ini sih berdasarkan hasi penelusuran gue di blog-blog orang yang udah berpengalaman ya. Oh ya, drama pembuatan visa ini sebenarnya diawali dari pembelian tiket gue. Kok bisa?

Jadi, berhubung gue beli tiket sama sepupu gue yang punya temen di travel agent, si travel minta kalo visa harus diurus juga sama dia. Tadinya gue mau ngurus visa sendiri biar punya pengalaman dan menurut informasi juga jauh lebih mudah dan murah ngurus visa sendiri. Masalahnya adalah, gue beli tiket booking yang belum bisa issued. Kenapa gue beli tiket booking? Karena aturan dari si travel, kalo gue beli tiket booking dan H-14 gue membatalkan penerbangan, uang gue bisa balik 100%. Atas pertimbangan (gak mau rugi) ini, gue pun beli tiket sistem booking.

Ternyata eh ternyata, setelah hampir 2 minggu gue minta bukti booking tiket, si travel (lewat sepupu gue – yes ribet) bilang kalo urus visa harus lewat dia kecuali tiket gue mau issued. Err… ngomong kek dari awal. Akhirnya awal November 2015 gue kirim semua berkas visa gue ke….

Makassar.

Ya, seribet itu karena si travel ada di Makassar. Jadi pengurusan visa gue melewati tahapan fotosintesis *apasih* serumit ini:

Bogor – Makassar – Jakarta

Gue pasrah aja lah karena lagi riweuh kerjaan juga, males mikir. Dan setelah gue serahin berkas itu, gue menunggu kepastian approval visa udah kayak nunggu jod.. ah, sudahlah. SUMPAH LAMA BANGET! Gue kirim dari awal November. Tiket gue rencananya tanggal 28 Desember, dan you know what?? VISA GUE BARU DIURUS AWAL DESEMBER!!

Sumpah, ini ngeselin abis. Bukan apa-apa, gue kan butuh kepastian, karena ke sana butuh persiapan gak cuma bawa diri aja. Gue juga belum memastikan booking penginapan di mana karena yang waktu itu gue kirim hanya sekadar memenuhi kelengkapan berkas visa aja. Dan tiba-tiba, pas masa-masa ngurus itu, gue dihubungin kalo paspor gue belum gue tandatangan. Okelah ini salah gue. Tapi, hei! BERKAS GUE UDAH DARI SEBULAN LALU TJOOY DI SONOOO KENAPA BARU BILANG SEKARANG?? GIGIT NIH! >.<

Itu adalah masa-masa gue emosi jiwa hampir tiap hari gara-gara visa. Gue yang biasanya hipotensi ini kayaknya pas desember kemaren tekanan darah gue bisa jadi normal atau naek drastis hahaha. Paspor yang harusnya bisa gue tanda tangan langsung aja di Jakarta ternyata harus gue tanda tangan dan kirim lagi ke MAKASSAR. Padahal tadinya berkas visa gue itu udah dibawa ke Jakarta dan si travel baru sadar pas di kedutaan. Ribet banget kan?

Eit, dramanya belum berakhir sampe di situ. Pas gue ngirim tu paspor ke Makassar, pak pos nulis alamat yang salah di resi pengiriman gue. Harusnya dikirim ke alamat no 2C, malah ditulis 3C. Alhasil paspor gue nyasar entah kemana. Sungguh, gue lelah….

Anastasia lelah banget, kak…

Alhamdulillah setelah ditelusuri, paspor gue bisa ketemu. Tu paspor dikirim balik lagi dong ke Jakarta. Hari senin, gue ngecek web kedutaan apa data gue udah masuk atau belum. Alhamdulillah di keterangan web sudah tertulis kalau aplikasi gue RECEIVED. Gue mulai tenang. Kalo menurut web kedutaan, proses sekitar 5 hari kerja, jadi jumat gue bisa ngecek status aplikasi visa gue lagi. Dan alhamdulillah visa gue APPROVED! *sujud syukur*

Setelah melewati serangkaian drama yang membuat darah bergidik *apeu*, visa gue diterima juga. Tapi ternyata, belum beres ampe di situ. Masih ada kerempongan lain. Harusnya kan ya, tu visa/paspor bisa langsung dibalikin langsung aja ke gue. Tapi si visa kudu melanglangbuana dulu lagi ke Makassar. Hahahaha *ketawa datar*. Rute perjalanan si paspor/visa menjadi:

Bogor – Makassar- Jakarta – Makassar – Bogor – Makassar – Jakarta – Makassar –Bogor.

Auk amat. Rem to the pong.

Dan taukah, tanggal berapa visa gue di-approve? TANGGAL 18 DESEMBER 2015 yang manah berarti gue butuh 10 hari aja buat nyiapin semuanya. Perfect! Yah, buat gue yang masih traveler pemula ini, waktu segitu terhitung mepet mana gue juga kerja dan tanggal 24-25 desember gue ada acara keluarga. Pokoknya kerasa hectic banget. Karena gue belum nyiapin apapun.

Nyiapin di sini maksudnya tentu belanja. Hahaha. Hellooooooww, lu mau ke negara yang lagi winter tanpa bawa persiapan? Yaa kalii…. *pembenaran*. Tapi yah, yang namanya liburan di saat winter itu MAHAL sodara-sodara! LOL. Budget gue jadi nambah buat beli ini itu. Hvft.

Eh, panjang banget ya postingan gue. Hihihihi. Okelah, sampai di sini dulu babak awalnya. Next gue ceritain lagi drama-drama selama di sana dan ngapain aja gue di sana *jualan cireng*. Gue gak bakal cerita macam travel blogger gitu sih, karena emang gak ahli. Gue mah mau nyeritain kepedihan dan kekonyolan gue aja selama di sana. Hahahaha.

Ada yang penasaran gak, gue ke sana jadinya ama siapa? *gak adaaaaa*

Ehm….

Bersama angin, hujan, serta tawa renyahmu… *kemudian disetrum*

Gue sendirian. IYA, SENDIRIAN.

Sekian.

Anda Mau Kerja di Jepang atau Inggris? Kuliah Dulu di ITB STIKOM Bali Ya

BALIPORTALNEWS.COM, DENPASAR - Halo kawula muda Indonesia. Anda mau kerja di Jepang atau Inggris untuk membiayai kuliahmu? Ayo sekarang daftarkan diri anda di ITB STIKOM Bali dan mendapat kesempatan bekerja di Jepang dan Inggris. Ya Institut Teknologi dan Bisnis (ITB) STIKOM Bali kembali membuat gebrakan gemilang.  Sebelumnya ITB STIKOM Bali mengirim mahasiswanya untuk magang dan kerja di Jepang dan Taiwan, kali  ini mengirim dua mahasiswanya untuk kuliah di Accola Japanese Acaddemy di Maebashi, Jepang sambil kerja part time atau arubaito dan lima mahasiswa dikirim ke Inggris untuk kerja menggunakan visa kerja terbatas atau temporary visas. Dua mahasiswa yang dikirim ke Accola Japanese Academy Jepang itu adalah Raesha Putra Mulia Nusan dari Prodi Bisnis Digital dan Petrus Rusni Salawani dari Prodi Sistem Informasi. Sedangkan lima mahasiswa ke Inggris adalah, Dionisius Dua Blolong, Krisna Hastina Putra, I Putu Gede Krisna Yoga, Kadek Ari Setia Utama Putra, Ricky Dimas Maulana, Semuanya dari Program Studi Bisnis Digital. “Resa dan Petrus akan terbang nanti Rabu (6/7/2022) malam ke Jakarta lalu Kamis (7/7/2020) pagi dari Jakarta ke Narita, Jepang. Sementara untuk lima orang yang ke Inggris akan terbang tanggal 24 Juli 2022,” terang Drs. Dede Heryadi, MM., dalam laporannya sebagai Direktur LPK DARMA saat  acara pelepasan ketujuh mahasiswa tersebut di kampus ITB STIKOM Bali, Denpasar, Rabu (6/7/2022). Rektor ITB STIKOM Bali, Dr. Dadang Hermawan dalam sambutannya berharap para mahasiswa yang mendapat kesempatan keluar negeri memanfaatkan peluang ini dengan baik sehingga apa yang menjadi harapan dan cita-citanya dan harapan keluarga membawa hasil yang diinginkan. Menurut Dadang Hermawan, program kuliah  langsung di Jepang (Accola Japanese Acaddemy) dan kerja di Inggris ini adalah terobosan lain ITB  STIKOM Bali untuk mendorong mahasiswa memiliki pengamalan internasional dan hal ini  sejalan dengan program Merdeka Belajar Kamapus Merdeka Kemendikbud RI.

Pelepasan mahasiswa ITB STIKOM Bali ke Jepang dan Inggris. Sumber Foto : Istimewa “Kalian harus benar-benar memenej keuangan sehingga apa yang peroleh sesuai cita-cita dan harapan anda, harapan keluarga. Jaga nama baik diri sendiri, nama baik keluarga, kampus dan bangsa negara. Jangan berbuat hal-hal yang merugikan orang lain sehingga anda berurusan dengan aparat di sana. Bekerjalah sesuai job yang diberikan dan dilakukan secara disiplin dan loyalitas karena akan menambah performance anda di mata perusahaan. Bagi yang sedang kuliah ada dispensasi,” kata Dadang Hermawan. Sedangkan Ketua Yayasan Widya Dharma Shanti, yang menaungi ITB STIKOM Bali, Drs. Ida Bagus Dharmadiaksa, M.Si, Ak., menyampaikan rasa bahagia dan syukur bahwa mahasiswa ITB STIKOM Bali adalah mahasiswa yang siap meningkatkan kualitas diri denganmengasahdiri  di negri orang nun jauh di sana dan meminta mahasiswa ITB STIKOM Bali menjadi teladan bagi orang lain di luar negeri. “Berusahalah hidup mandiri di negara orang, apa yang berlaku di sana, ikuti. Bekerjalah dengan dispilin. Harga diri sesorang itu dinilai dari dia menghargai waktu. Anda bukan memberi contoh tetapi anda harus menjadi teladan bagai orang lain,” pesan Dharmadiaksa. Pada kesempatan itu Wakil Rektor I Bidang Akademik dan Kemahasiswaan, Ida Bagus Suradarma, SE., M.Si., berbagi pengalaman ketika tinggal seminggu di Berlin, Jerman. “Bekerja di luar luar negeri, minggu pertama itu agak sulit, ini akan dialami dan hal ini biasa. Kita mengalami culture shock dan perbedaan cuaca yang sangat ekstrim. Apalagi di Inggris bisa di bawah nol derajat, kalian harus berusaha untuk mengurus diri sendiri. Mengenai perbedaan waktu, kalau Jepang hanya selisih 1 jam tapi kalau Inggris beda 7 jam, mungkin akan kita atur kuliah sore di Bali sehingga di Inggris masih pagi hari,” ucap Suradarma. Informasi terbaru dari Jepang, Raesha Putra Mulia Nusan dan Petrus Rusni Salawani sudah tiba Narita International Airport sekitar pukul 15.00 waktu  Jepang  dan dijemput langsung  oleh Sagung Putu Mona  Monita Sari, admin Accola Japanese Academy, Maebashi.  “Satu jam lagi kami sampai di asrama,” kata Mona, perempuaan asal Tabanan itu melalui pesan WhatsApp.(bpn) Read the full article

0812 1723 7085 ( TSEL ) - Visa Bekerja di Jepang LPK Seikou Gakkou

Apakah anda membutuhkan Visa Bekerja di Jepang,Visa Kerja di Jepang,Visa Untuk Bekerja di Jepang,Visa Kerja Jepang,Visa Untuk Kerja di Jepang,Pengajuan Visa Kerja di Jepang,Biaya Visa Kerja di Jepang,Syarat Visa Kerja di Jepang,Mengurus Visa kerja di Jepang?

LPK SEIKOU GAKKOU adalah Lembaga Pelatihan Ketrampilan dan salah satu yang ditunjuk secara resmi oleh Kementrian Tenaga Kerja menyelenggarkan Program persiapan Magang ke Jepang.

Program magang ke Jepang ini sudah berjalan lama, dan merupakan kerjasama antara Pemerintah Indonesia dengan Pemerinha Jepang. Selain untuk meyerap tenaga kerja yang besar dari Indonesia, secara tidak langsung program ini juga membekali etos kerja yang tinggi, dimana kita tahu semua bahwa Jepang adalah Negara yang mempunyai displin dan etos kerja yang tinggi.

Beberapa persyaratn khusus dan umum yang harus diikuti untuk mengikuti program ini. Diharapkan dengan adanya program ini, membentuk karakter dan mindset pemuda Indonesia menjadi pemuda yang tangguh – disiplin dan memiliki etos kerja yang tinggi.

Tentunya keterampilan dasar juga diajarkan seperti Bahasa dan Tulisan Jepang – budaya jepang dan tentu saja fisik yang harus disiapkan mengingat cuaca dan iklim di jepang berbeda dengan Indonesia.

Informasi lebih lanjut bisa menghubungi

CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL )

https://lpkseikougakkoukediri.blogspot.com/                    

0812 1723 7085 ( TSEL ) - Visa Bekerja di Jepang LPK SEIKOU GAKKOU

Apakah anda membutuhkan Visa Bekerja di Jepang,Visa Kerja di Jepang,Visa Untuk Bekerja di Jepang,Visa Kerja Jepang,Visa Untuk Kerja di Jepang,Pengajuan Visa Kerja di Jepang,Biaya Visa Kerja di Jepang,Syarat Visa Kerja di Jepang,Mengurus Visa kerja di Jepang?

LPK SEIKOU GAKKOU adalah Lembaga Pelatihan Ketrampilan dan salah satu yang ditunjuk secara resmi oleh Kementrian Tenaga Kerja menyelenggarkan Program persiapan Magang ke Jepang.

Program magang ke Jepang ini sudah berjalan lama, dan merupakan kerjasama antara Pemerintah Indonesia dengan Pemerinha Jepang. Selain untuk meyerap tenaga kerja yang besar dari Indonesia, secara tidak langsung program ini juga membekali etos kerja yang tinggi, dimana kita tahu semua bahwa Jepang adalah Negara yang mempunyai displin dan etos kerja yang tinggi.

Beberapa persyaratn khusus dan umum yang harus diikuti untuk mengikuti program ini. Diharapkan dengan adanya program ini, membentuk karakter dan mindset pemuda Indonesia menjadi pemuda yang tangguh – disiplin dan memiliki etos kerja yang tinggi.

Tentunya keterampilan dasar juga diajarkan seperti Bahasa dan Tulisan Jepang – budaya jepang dan tentu saja fisik yang harus disiapkan mengingat cuaca dan iklim di jepang berbeda dengan Indonesia.

Informasi lebih lanjut bisa menghubungi

CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL )

https://lpkseikougakkoukediri.blogspot.com/

CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL )Visa Kerja di Jepang

Apakah anda membutuhkan info tentang Visa Kerja di Jepang,Visa Bekerja di Jepang,Visa Kerja Jepang,Cara Mendapatkan Visa Kerja di Jepang,Cara Mengurus Visa Kerja di Jepang,Visa Kerja ke Jepang,Kerja di Jepang Visa Engineering ?

LPK SEIKOU GAKKOU adalah Lembaga Pelatihan Ketrampilan dan salah satu yang ditunjuk secara resmi oleh Kementrian Tenaga Kerja menyelenggarkan Program persiapan Magang ke Jepang.Program magang ke Jepang ini sudah berjalan lama, dan merupakan kerjasama antara Pemerintah Indonesia dengan Pemerinha Jepang. Selain untuk meyerap tenaga kerja yang besar dari Indonesia, secara tidak langsung program ini juga membekali etos kerja yang tinggi, dimana kita tahu semua bahwa Jepang adalah Negara yang mempunyai displin dan etos kerja yang tinggi.Beberapa persyaratn khusus dan umum yang harus diikuti untuk mengikuti program ini. Diharapkan dengan adanya program ini, membentuk karakter dan mindset pemuda Indonesia menjadi pemuda yang tangguh – disiplin dan memiliki etos kerja yang tinggi.Tentunya keterampilan dasar juga diajarkan seperti Bahasa dan Tulisan Jepang – budaya jepang dan tentu saja fisik yang harus disiapkan mengingat cuaca dan iklim di jepang berbeda dengan Indonesia.Informasi lebih lanjut bisa menghubungi CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL )www.pilaracademy.com

CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL ) Visa Kerja di Jepang

Apakah anda membutuhkan Visa Kerja di Jepang,Visa Bekerja di Jepang,Visa Kerja Jepang,Cara Mendapatkan Visa Kerja di Jepang,Cara Mengurus Visa Kerja di Jepang,Visa Kerja ke Jepang,Kerja di Jepang Visa Engineering?

LPK SEIKOU GAKKOU adalah Lembaga Pelatihan Ketrampilan dan salah satu yang ditunjuk secara resmi oleh Kementrian Tenaga Kerja menyelenggarkan Program persiapan Magang ke Jepang.

Program magang ke Jepang ini sudah berjalan lama, dan merupakan kerjasama antara Pemerintah Indonesia dengan Pemerinha Jepang. Selain untuk meyerap tenaga kerja yang besar dari Indonesia, secara tidak langsung program ini juga membekali etos kerja yang tinggi, dimana kita tahu semua bahwa Jepang adalah Negara yang mempunyai displin dan etos kerja yang tinggi.

Beberapa persyaratn khusus dan umum yang harus diikuti untuk mengikuti program ini. Diharapkan dengan adanya program ini, membentuk karakter dan mindset pemuda Indonesia menjadi pemuda yang tangguh – disiplin dan memiliki etos kerja yang tinggi.

Tentunya keterampilan dasar juga diajarkan seperti Bahasa dan Tulisan Jepang – budaya jepang dan tentu saja fisik yang harus disiapkan mengingat cuaca dan iklim di jepang berbeda dengan Indonesia.

Informasi lebih lanjut bisa menghubungi

CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL )

www.pilaracademy.com

Kehaluan Bersama

*lagi rebahan sambil nonton TV, sambil fahima main*

"Yah coba ya kita ginii aja, rebahan, santai, tau-tau rumah bersih, ada makanan, punya duit..."

"Ayah juga mau dong."

Lalu ngakak trus ke dapur bareng.

Tapi kupikir justru di situlah nikmatnya. Santai baru terasa nikmat setelah kita berlelah-lelah. Lelah juga terasa nikmat setelah kita kebanyakan santai. Kalau kata Jamil Azzaini, untuk bisa terus hidup sehat, kita perlu hiu-hiu kecil yang selalu membuat kita merasa tertantang.

Para nelayan Jepang, di buku beliau, dikatakan kebingungan mencari cara agar ikan tangkapan mereka bisa tetap segar sampai mereka kembali ke darat dan menyerahkan hasil tangkapan konsumen.

Awalnya mereka menangkap ikan dan menaruh ikan hidup di aquarium aquarium besar dalam kapal mereka. Ikan hidup akan terasa lebih segar. Tapi ternyata rasa dagingnya kurang mantap karena ikan-ikan ini berenang hanya di situ-situ saja, dalam wadah terbatas dan santai. Akhirnya mereka memasukkan hiu-hiu kecil yang siap memangsa ikan-ikan itu. Ikan-ikan menjadi berenang lebih aktif dan dagingnya lebih sehat. Kesegaran daging juga lebih terasa.

Kata Jamil Azzaini, hidup kita perlu punya hiu-hiu kecil berupa tantangan-tantangan yang memaksa kita untuk terus bepikir dan bergerak. Anak-anak yang tumbuh dalam keluarga yang serba ada kayak toserba, kuperhatikan memiliki daya juang yang rendah yang akhirnya berdampak juga ke pencapaian mereka. Ini sih aku observasi sendiri dari murid-muridku.

Ada yang kalau ditanya kenapa bukunya ketinggalan, dia akan jawab "tetehku nggak nyiapin, Miss." Lha?! Anak yang sama yang kalo di sekolah, ngantukan, tugasnya banyak yang terbengkalai, tapi sopir dan mobil mevvah selalu stand by di depan sekolah.

Selama sebulan setelah Fahima lahir, Luthfi balik ke Indonesia ngurus visa dan beasiswa. Waktu itu aku dan Fahima yang masih merah, hidup nomaden dari satu rumah ke rumah lain. Ya di birmingham, pindah ke Harrow, sempat juga ke Gants Hill. Sungguh ku beruntung menyaksikan bagaimana para muqimin di sana hidup.

Saat di Harrow, teman yang mengizinkan saya tinggal di rumahnya ini, adalah seorang ibu beranak tiga (usia SD awal) yang suaminya kerja di timur tengah. Sendiri mengurus rumah dan tiga anak menurutku mantap jiwo sih. Dia yang ngajarin: "nadia kalo di sini kita harus bisa apa-apa sendiri. Kita jauh dari keluarga soalnya kan." Olehnya saya diajarin, yaa meski habis lahiran, sendirian ngurus Fahima, saya juga harus sempat untuk masak, nyuci baju, dll. Yakali masa uwe udah mah numpang masih mau dimasakin dan dicuciin baju padahal dia juga ada 3 anak.

"Percaya aja sama Fahima. Nanti dia paham kalo ibunya juga harus ngurus yang lain. Sesekali aja ditengok." Sama dia, Fahima ditaruh di ruang tengah sambil disetelin musik dan lagu-lagu.

Sampai ke sini akhirnya kebawa juga. Kalau Fahima tahu Ayah Bunda nya lagi masak atau kerja atau nyuci baju atau beres-beres, ya dia nunggu, sambil main sendiri kadang bantu beresin mainan dia.

Ku merasa cara seperti ini juga secara tidak langsung ngasih tahu anak bahwa kita tu punya banyak tanggung jawa. Ini rumah kita yaa kita yang beresin. Ini lapar kita yaa harus berusaha gimana nggak laper. Makanya sebagai keluarga harus saling bantu.

Iseng-iseng kutanya Fahima. "Fahima, yang suka masakin Fahima siapa sih?

"Ayah sama Bunda."

"Kalo yang suka mandiin Fahima?"

"Ayah sama Bunda."

"Kalo yang anterin sekolah?"

"Ayah sama Bunda."

"Kalo yang nemenin main?"

"Ayah sama Bunda."

Kata Luthfi, "yaa baguslah. Dari kecil dia nggak terkonstruksi bahwa Ayah membaca koran dan ibu menyapu, ayah bekerja ibu memasak."

Fahima juga jadi serba ngapa-ngapain sendiri. Kalau haus ya ambil minum sendiri, mau ngemil yaa nyari cemilan sendiri, yaa meski kadang efeknya rumah jadi rada messy. Air tumpah lah, guntingan kertas di mana-mana, seeegalaaa barang jadi mainan, ruang tengah jadi istana dia tuu segala barang disusun dijungkir balikin kata dia itu istana dia. Beklah Nak. Memang lagi imajinatif banget kan usia dia tu. Tau-tau ganti baji dress karena lagi jadi Elsa ceunah. Tau-tau pake helm, pake masker, pake sarung tangan, lagi jadi power ranger ceunah. Heuuu......

Kembali ke hiu kecil.

Kata Luthfi, setelah dia ikut kuliah psikologi dekan univ manaa gitu, untuk bisa berkembang, manusia membutuhkan tantangan dan dukungan. Minim tantangan: orang jadi males, demotivated. Kebanyakan tantangan: orang jadi over stressed. Bisa search: Sanford's theory of challenge and supports.

Kayak begini matriksnya.

Segala kesulitan dan tanggung jawab, anggap aja adalah tantangan. Setiap kami berhasil mengatasi tantangan bersama, rasanya hubungan menjadi makin dekat *termasuk nyuci piring se-bukit Uhud ya Nad? Wkwkwkwk.

CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL ) Visa Kerja di Jepang

Apakah Anda Membutuhkan Info tentang Visa Kerja di Jepang,Visa Bekerja di Jepang,Visa Kerja Jepang,Cara Mendapatkan Visa Kerja di Jepang,Cara Mengurus Visa Kerja di Jepang,Visa Kerja ke Jepang,Kerja di Jepang Visa Engineering?

LPK SEIKOU GAKKOU adalah Lembaga Pelatihan Ketrampilan dan salah satu yang ditunjuk secara resmi oleh Kementrian Tenaga Kerja menyelenggarkan Program persiapan Magang ke Jepang.Program magang ke Jepang ini sudah berjalan lama, dan merupakan kerjasama antara Pemerintah Indonesia dengan Pemerinha Jepang. Selain untuk meyerap tenaga kerja yang besar dari Indonesia, secara tidak langsung program ini juga membekali etos kerja yang tinggi, dimana kita tahu semua bahwa Jepang adalah Negara yang mempunyai displin dan etos kerja yang tinggi.Beberapa persyaratn khusus dan umum yang harus diikuti untuk mengikuti program ini. Diharapkan dengan adanya program ini, membentuk karakter dan mindset pemuda Indonesia menjadi pemuda yang tangguh – disiplin dan memiliki etos kerja yang tinggi.Tentunya keterampilan dasar juga diajarkan seperti Bahasa dan Tulisan Jepang – budaya jepang dan tentu saja fisik yang harus disiapkan mengingat cuaca dan iklim di jepang berbeda dengan Indonesia.Informasi lebih lanjut bisa menghubungi CALL / WA : 0812 1723 7085 ( TSEL )www.pilaracademy.com