5 เหตุผลที่คนทำงานคิดจะลาออก
คนทำงานทุกคนมักอยากหาความก้าวหน้าให้กับสายอาชีพของตัวเองทั้งนั้นหรือบางคนวางแผนให้กับชีวิตตัวเองแล้วว่าเมื่อถึงช่วงเวลาไหน เราจะไปตรงจุดใด ดังนั้นเรื่องของ “การลาออก” จึงถือเป็นเรื่องธรรมชาติของโลกการทำงาน จากผลสำรวจมีเหตุผลอะไรบ้างที่ทำให้คนทำงานคิดที่จะลาออก
1.โอกาสในการเติบโตในองค์กรน้อย
การเจริญเติบโตในหน้าที่การงานคือเป้าหมายสำคัญเพราะแสดงให้เห็นว่าคุณผ่านประสบการณ์มายาวนานได้รับการฝึกฝน ขัดเกลา เทคนิคการทำงานกับองค์กรนั้นๆมานานแค่ไหน แต่หลายคนประสบปัญหาทำงานมานานหลายปีแต่ต้องย่ำอยู่กับที่ไม่ไปไหนเสียที ซึ่งบ้างครั้งอาจจะเป็นเพราะตำแหน่งที่โตกว่ายังไม่ว่างทำให้คุณต้องอยู่ในตำแหน่งเดิมนานเท่ากับอายุงาน หรือองค์กรอาจจะมองหาคนจากภายนอกบริษัทมาแทนตำแหน่งที่สูงกว่าคุณ เพราะต้องการแนวความคิดใหม่ๆซึ่งตรงนี้ทำให้พนักงานมองว่าการออกไปหาโอกาสในที่ทำงานใหม่น่าจะตอบโจทย์ความต้องการของพวกเขาได้ดีกว่าเล่นหวย
2.ความสัมพันธ์กับเพื่อนร่วมงานหรือเจ้านายไม่ราบรื่น
การทำงานร่วมกันเป็นทีมถือเป็นกุญแจสำคัญที่จะทำให้ทีมประสบความสำเร็จ แต่หากคนในทีมไม่สมัครสามัคคีกันย่อมทำให้เกิดรอยร้าวซึ่งทำให้พวกเขาอึดอัดใจไม่น้อยเพื่อต้องเผชิญหน้ากับความสัมพันธ์ที่อึมครึมกับเพื่อนร่วมงาน เฉกเช่นเดียวกันกับพนักงานที่รู้สึกว่าความสัมพันธ์กับหัวหน้างานไม่ค่อยดี ไม่ว่าจะเป็นเจ้านายไม่ปลื้มผลงาน เจ้านายลำเอียง หรือเจ้านายเลือกที่รักมักที่ชังอาจจะทำให้รู้สึกอึดอัดใจที่จะต้องทำงานด้วย
3.ได้รับการปรับเงินเดือนแต่ไม่เพียงพอ
พนักงานหลายคนลาออกด้วยเหตุผลที่ว่าได้รับการปรับขึ้นเงินเดือนจำนวนน้อยเกินไป ส่วนหนึ่งน่าจะเป็นผลมาจากอัตราค่าครองชีพปัจจุบันนั้นสูงขึ้นมาก แต่บางบริษัทมีเกณฑ์การปรับขึ้นเงินเดือนที่สวนทางกับอัตราเงินเฟ้อทำให้พนักงานหมดกำลังใจในการทำงาน เพราะแม้ว่าจะได้ปรับขึ้นเงินเดือนมากกว่าเดิม แต่ก็ยังไม่สามารถใช้จ่ายในชีวิตประจำวันได้เพียงพอ หรือสามารถใช้จ่ายหนี้สินได้ ดังนั้นการมองหางานใหม่ที่ได้เงินเดือนมากกว่าคือทางออกของพวกเขา
4.ระบบการทำงานไม่เอื้อให้งานที่ออกมามีประสิทธิภาพเท่าที่ควร
พนักงานโดยเฉพาะวัยหนุ่มสาวรุ่นใหม่จะไม่ค่อยชอบระบบการทำงานที่ล้าหลังหรือการทำงานที่ต้องผ่านกระบวนการอนุมัติหลายขั้นตอน เพราะพวกเขามองว่าเป็นการทำงานที่ใช้เวลานาน ทำให้พวกเขาต้องใช้กำลังกายกำลังสมองมากกว่าที่ควรจะเป็น ดังนั้นหากเลือกได้พวกเขาจะมองหาองค์กรที่มีการปรับตัวให้เข้ากับยุคสมัยใหม่ หรือมีการนำเอาเทคโนโลยีมาปรับใช้กับเนื้องานเพื่อให้งานที่ออกมามีประสิทธิภาพมากกว่า
5.ได้รับมอบหมายงานที่ไม่ถนัด
คนทำงานหลายคนประสบปัญหาเรียนจบอีกอย่าง แต่ต้องมาทำงานอีกอย่างที่พวกเขาไม่ถนัด ดังนั้นพวกเขาจะรู้สึกกดดันทั้งในเรื่องของเนื้องานที่ต้องมาเรียนรู้ใหม่ กดดันเรื่องเวลาส่งงาน และกดดันเรื่องของประสิทธิภาพของงานที่ออกมา เพราะหากงานที่ออกมาไม่ดีก็จะได้รับการตำหนิ ดังนั้นหากเลือกได้พวกเขาจะมองหางานใหม่ที่ใช่มากกว่า หรืองานที่พวกเขาถนัดมากกว่า
1 note
·
View note
กุโดนน้องวางยาในงานละ เชี่ยเอ้ยยยย สงสัยต้องไปทำงานเช้าละอะ
0 notes
เด็กสมัยนี้ทำงานแย่?
หัวหน้างานวัยห้าสิบกว่าปีคนหนึ่งเคยบ่นให้ฟังว่าเด็กรุ่นใหม่มักจะทำงานแย่ ไม่เข้าใจเนื้องาน
คำถามก็คือ - มันเป็นอย่างนั้นจริงหรือเปล่า
เคยเจอหัวหน้างานคนหนึ่ง เป็นคนทำงานรุ่นห้าสิบปี บ่นว่าเด็กรุ่นใหม่ทำงานแย่ ไม่ตั้งใจ ไม่เข้าใจเนื้องาน เหยียบขี้ไก่ไม่ฝ่อ แถมยังค้นพบว่าเด็กเอาไปนินทาลับหลังเสียๆ หายๆ ทั้งยังคุยกันในโซเชียล (แบบลับๆ) โดยใช้ถ้อยคำหยาบคาย (เช่น กูมึงและอื่นๆ) ด้วย
ตอนแรกฟังแล้วก็รู้สึกคล้อยตามว่า เด็กรุ่นใหม่น่าจะแย่จริงๆ อย่างที่เขาว่า แต่พอได้ไปสังเกตการทำงานใกล้ชิด กลับพบว่าเรื่องเป็นอีกแบบ
แรกสุด…
View On WordPress
0 notes
#babybbb #งานBBB #KKBrotherAndSister (at thailandbabybestbuy) https://www.instagram.com/p/CjZ0nQXhGJ5/?igshid=NGJjMDIxMWI=
0 notes
ณวัฒน์ อิสรไกรศีล งาน Bangkok Creative Costume Contest
0 notes
I ADORE your arts so so much, especially with Disco Elysium. I love how your draw their wrinkles and their expression and I just have to say that once you open the commission again I will literally run straight to you!
ขอบคุณที่แชร์งานวาดของพี่นะครับ งานanimaticพี่ดีมว้ากก
!! Thank you so muchh
18 notes
·
View notes
รำซัดชาตรี วงปี่พาทย์ชาตรี รำสวยงามมาตรฐานตามแบบฉบับโบราณ งาน 70 ปี ครูส...
A Lakhon Chatri Performance
Lakhon Chatri is thought to be the oldest folk style traditional Thai dance and its stories focus on telling tales about kings.
One popular story is Phra Suthon - Manora. (I've mentioned Manora when talking about Kinnari.)
Traditionally it was performed by male only groups and costumes were very simple with characters usually shirtless but wearing ornaments and crowns.
These days women perform the dance style too and it's now common to see fancier costumes, as we can see in the video.
Traditional make up had a turmeric base and gave the characters a yellowish hue to their skin.
Originally there were only three kinds of roles
Phra - hero
Nang - heroine
Talok - a comic
3 notes
·
View notes
“If you do what you love, you'll never work a day in your life.”
— Marc Anthony
0 notes
220924 @SeeTrueTH Twitter Update
หนุ่มๆ “Monsta X” บนพรมแดง งาน LALAPA K-CONCERT IN BANGKOK 2022 ✨
32 notes
·
View notes
❖ อีเว้นท์: งานเปิดตัวอาคาร Sphere
© ไอจีสตอรี่: chloerosey
โกต้ากับเพื่อน ๆ เตรียมตัวไปงานเปิดตัวอาคาร Sphere ที่ลาสเวกัสค่ะ
2 notes
·
View notes
[FANCAM]มุกดา นรินทร์รักษ์ ณ งาน URANUS 3RD ANNIVERSARY EVENT เดอะมอลล์ท่าพระ 20 ตุลาคม 2565(PART 4)
7 notes
·
View notes