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#社会人
kaoruakari-1009 · 1 year
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逃げ道 制作日:2023年3月16日 #イラスト #イラストグラム #サラリーマン #会社員 #社会人 #転職 https://www.instagram.com/p/Cp1W0z8PdaF/?igshid=NGJjMDIxMWI=
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jumpingmachines · 2 years
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第十回文学フリマ大阪 「うちなきて」 
令和4年9月25日(日) OMMホール 11:00~17:00
第十回文学フリマ大阪
会誌 「うちなきて」
サークル名「泣ける小説を書いてみた」
参加させていただきました。
感想はコメント欄にどうぞ。
当日の記録は後ほど追記していく予定です。
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kotaror · 2 years
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はじめまして!光太郎と申します!
僕は、起業支援事業を個人で企画しております!
それに伴い起業に興味がある人向けへ
アンケートを実施しております!
少しでも起業へ興味がある方、将来漠然と挑戦したいと思っている方など以下のURLより
ご協力いただけませんでしょうか…!
必ず起業を行いやすい環境づくりができるように尽力いたします!!
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新卒必見! 就活をする際の落とし穴である「強み」について解説します。 面接でよくある質問 あなたの強みは何ですか? これが実は落とし穴があります... #就職 #転職 #新卒 #中途 #新卒採用 #中途採用 #面接 #面接対策 #自己PR #内定 #内々定 #落とし穴 #人材 #人財 #社会人 #大学生 #大卒 #高卒 #中卒 #学歴 #学歴フィルター #大手 #大手企業 #ベンチャー #スタートアップ #シード #採用 #外資 #外資系企業 #ホワイト企業 https://www.instagram.com/p/Ccms4FKrgQ3/?igshid=NGJjMDIxMWI=
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liyatv · 29 days
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ひよん: 【3日間vlog】オフでゆったり日や、時間がない日など☺️🌸 仕事 | 自炊 | 美容 | 子育て 【平日・休日の過ごし方】
liya.tv
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mreiyouscience · 1 month
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春のそよ風〜誰よりも艶やかに舞うシルエットのようなあなたに〜
 この本は入社一年目の
新社会人向けにビジネスマナー
を中心に解説しています。
表紙にも書かれている通り
社会人生活を長年にわたり
経験されている方は
若い部下の方に
「どのようにビジネスマナーを教えるべきか?」
いい勉強になるでしょう。
ただ新社会人の方向けの
ビジネスマナー解説本といった側面が強く
いわゆる「仕事の流儀」の解説本を
+αとして読まれるとよいでしょう。
具体的には
「ライフネット生命」社の創業者である
「岩瀬 大輔」氏の
「入社1年目の教科書 ワークブック」等が
適当でしょう。
ワークブック形式ですから
ワークのページをコピーするとよいでしょう。
もしあなたに部下がいるのなら
部下の方にワークを書いてもらって
添削するとよいでしょう。
もしあなたが
新入社員もしくは若手社員ならば
ワークのページをコピーして手帳に貼り
たびたび振り返るとよいでしょう。
社会人生活を送るうえでも
学生生活の「復習」に当たる
社会人生活の「振り返り」は大切です。
振り返ることで
日々実務を達成した後の
喜び・反省点・成長など
さまざまな角度から分析ができるはずです。
ぜひトライしてみましょう。
チャレンジしてみましょう。
これら上記の2冊を読むことで
社会人生活のスタートがスムーズになるはずです。
意欲的な方はぜひチャレンジしてみましょう。
ところで
私がこのブログを書いているのは
3月上旬です。
新社会人の方は
満開の桜が散るなかで
入社式が行われること日を
希望と不安を胸に抱えながら
待ち望んでいることでしょう。
まだ若い社会人の方は
入社式後
初めての後輩社員との関係に
期待感・責任感・不安感を
感じていることでしょう。
ベテランの方も
期待感や責任感などを
日に日に膨らませていることでしょう。
入社式後
新社会人の方にとって
真っ先に障壁となってしまうものは
「世代間ギャップ」でしょう。
「世代間ギャップ」は
常に起こり得るものです。
若い社会人の方と
ベテランの方では価値観が異なり
それが仕事上でのトラブルの一因に
なっているケースが多いように感じています。
ですから
若い方はご自身の直属の上司に当たる方が
どのようなことに興味・関心があるか?
を自分なりに調べてみるとよいでしょう。
あなたの世代が読まないであろう
雑誌・新聞記事・インターネットの記事などから
情報収集するとよいでしょう。
まずは知ることから始めてみましょう。
最初はモチベーションが上がらないような
気分になるかもしれません。
それでもこのような日々の努力が
異なる世代間での
コミュニケーションを円滑にするのです。
コミュニケーション能力とは
同世代や
同じ会社の方同士での
暗黙の了解を得た
内内の会話能力をだけを指すものではなく
幅広い方との円滑な会話をするための
技術を指すことを
意識するとよいでしょう。
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negativemind · 3 months
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2023年の振り返り その2 仕事編
2023年の振り返りを書き始めたら長くなったので、仕事についての振り返りは記事を分けることにした。 https://blog.negativemind.com/2023/12/31/remind-2023/ 6月の振り返り記事を最後に仕事について何も書かなくなっていたが、仕事に関する日々の雑記メモは続けていたのでモヤモヤは沢山溜まっているのだ。 https://blog.negativemind.com/2023/06/30/look-back-on-my-mind-in-june-2023/ 過去の経験から 仕事 8月に大腸内視鏡検査を受けて大腸ポリープを切除したのを境に、身体の負担を減らすため残業しないようにしたら年収が昨年よりも結構減った。 https://blog.negativemind.com/2023/08/31/look-back-on-my-mind-in-aug…
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marugatsu-blog · 3 months
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2023年の歌い収めは25日クリスマス!
2023年のマルガツ歌い収め練習は12月25日でした(え~クリスマスなのに~?) はい、毎週月曜日19時からの2時間練習ですから笑。
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2023年のマルガツは新しい仲間もたくさん増えて、 高野先生の音楽愛溢れるご指導の下、 混声合唱の響きを楽しみながら数多くのステージを皆で作り上げてきました。
2023年の軌跡 2月4日(日)  聴く演劇プロジェクト 7月17日(月祝) 東京都合唱祭 8月19日(土)  南三陸・ごきげん一家 10月22日(日) 第12回定期演奏会 12月3日(日)  KITTE丸の内クリスマスコンサート
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また、2024年もマルガツメンバーで1つでも多くのステージに立ちたいですね~
私たちと一緒に合唱楽しみませんか。
丸の内合唱団は随時団員募集中です。 見学大歓迎です。ぜひ私たちに会いに来てください! 次回 第13回定期演奏会2024年10月6日(日)第一生命ホール 決定しています。  
見学ご希望の方は こちらのフォームからお申し込みください。 https://marugatsu.tumblr.com/recruit
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celiaboren · 5 months
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社会人野球ファンのための便利なリンク集
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sato-hiromu · 8 months
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【必見】社会人3年目だからこそ新卒当初からこだわっていること。~レスの早さ~
この後輩教え甲斐があるな! こんな印象を上司が思ってくれたら 後輩としても仕事しててよかったなと感じますよね。
私も社会人3年目になりました。 後輩もできました。 私がそんな後輩に同様のことを感じています。
この後輩教え甲斐があるな―! なんでそう感じるのだろうか? ふと疑問に思い、その後輩のいいところを書き出した時に 私が社会人1年目の時にこだわってきたことを意識している!というのに気づきました。
今回はそれは何なのか 私がこだわってきた観点から描いていきたいと書いていきたいと思います。
この記事は今年から社会人だぞ!という人だったり 後輩にこういうことを教えてあげたいなという方に読んでもらいたいです。
■1年目の時の仕事ぶり 早速ですが皆さんの社会人1年目の時の働き方はどういうものでしたかね? そもそも覚えていますかね?
研修期間があったり、 ジョブローテーションがあったり、新しい出会いなどもあったり いろいろあったのが社会人1年目だと私は思います。
私は研修期間が短く2週間しかありませんでした。 それからすぐ仕事を覚えて現場に出る経験をしました。
今となっては早めに仕事を覚えることができてすごくよかったなと感じています。 職種は違いますが 美容院も研修期間があり1年目はヘルプに徹してお客様の髪を切るのは2年目からというお店もあれば 研修期間が短く3か月したらお客様の髪を切る練習を始めるという美容室もあります。
どちらもメリットデメリットありますが 私は後者の即実践をする環境に行くことができて 他の会社の同期よりも成長で来たなと感じました。
1年目の私は死に物狂いで仕事をしました。 たまに23:00まで仕事をして帰るなど 社会人1年目とは思えないような仕事ぶりをしていたのを今でも覚えています。
目の前の仕事をただこなすだけでしたが 初めてのことでもやる!と決めて 同期、先輩と楽しくいろいろな仕事をしてきました。
■先輩にかわいがられ始めたきっかけはレスの早さ 話を戻しますね♬ そんな私が社会人1年目にこだわっていたことはなにかというと レスの速さです!
そんなのあたりまえじゃん! と感じる方もいるかと思います。
ただこれを徹底してきたからこそ先輩からかわいがられたなと感じます。
なぜレスを早くすることにこだわったのか。。。 それは私が物忘れが多いからです(笑)
おいおい! とつっこみをいれたくなる雰囲気ですが 本当のことだからそのまま行きますね(笑)
よく物忘れをして注意をされる場面が 仕事をし始めて多かったのは事実です。
なので私はふと思いました。 「忘れないうちにやっちゃえばよくね?」
それからです。 私がレスを早くするように心がけたのは。
最初はすごく不思議な感じでした。 今やっていたことをいったん中断して作業をしていたので。
それこそ時間はすごくかかりました。 ただそれからというもの だんだんと物忘れによりミスがなくなってきました。
電話を出るのも1コールで出る! 頼まれたことは最優先ですぐに仕事をし始めました。
■3年目になって振り返って気づいたこと 今振り返れば自分の悪い癖を治すために自分でルール化したことでいたが それがすべていいように回り始めました。
3年目になって後輩ができて感じたことは レスノ早い後輩はかわいい! ということです。
それこそ何かを指示した時に レスが早い人はそれほど私の言ったことを忠実に行動しているのがわかること。 そもそも仕事の出来がいい、悪いで考えたときに もしも仕事の出来が悪い人でも レスが早ければその分だけ軌道修正することができます。
結果的に仕事の出来がいい人、悪い人の仕事いかかる時間は あまり変わらなると私は感じています。
仕事をしていて一番うれしいのは 早く仕事が終わって帰れることですよね。
手戻りなく仕事を終わらせるために レスを早くすることを心がけた社会人1年目の人は かわいがられるのではないかなと私は思います。
まとめ 今回は個人的な見解が多かったですが 皆さんが感じるかわいがられる後輩とはどういう人でしょうか?
社会人1年目の方はどういう行動をしたら 先輩からかわいがられるのか 考えて行動することも社会人として 生き抜くための秘訣だと私は感じます。
今回はここまで。 ここまで読んでいただきありがとうございます。
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katboy58 · 10 months
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7月か
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urusura · 11 months
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無能上司にあたるとほんと部下は苦労するよな。詰め方もきつい
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graciebarrahimeji · 1 year
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グレイシーバッハの根幹となるトレーニングプログラム。 GB1では初心者に護身術の基本を教えます。黒帯への第一歩を踏み出すため、まずはGB1です。 グレイシーバッハ姫路 住所:〒670-0012 姫路市本町68-170 大手前第一ビル2F3号 TEL:079-287-9566 e-mail:[email protected] #GRACIEBARRA #graciebarrahimeji #格闘技 #総合格闘技 #柔術 #スポーツジム #習い事 #趣味 #大人の知的な趣味 #社会人 #子供 #キッズ  #護身術 #女性 #姫路 #播磨 (Himeji, Hyogo) https://www.instagram.com/p/CqNjCyZpHBT/?igshid=NGJjMDIxMWI=
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今日は ヒコ・みづのジュエリーカレッジ大阪 @hiko_osaka 様のジュエリーや時計や自転車等専門職の専門学校の卒業展に行って来ました 担当の先生にはいつも本当に良くして頂いております 当社のスタッフには卒業生も多く 生徒思いの素晴らしい学校さんです 今年卒業される皆様 おめでとうございます💮 社会に出るといろいろ大変だと思いますが ヒコ・みづのジュエリーカレッジを卒業した誇りを持って頑張って下さいね! でっ!既に卒業された皆様(現在社会人) これから卒業される生徒の皆様 当社はいつでも求人募集中ですよ♪ 何かあればいつでも私T-BOSSまでご連絡くださいね #ありがとうございます #ヒコみづのジュエリーカレッジ #卒業展 #求人 #求人募集 #社会人 #働き方 #専門職 #働く女子 #現場女子 #ハーレーダビッドソン #trijya #トライジャ #bike #custom #バイク大好き #バイク好きな人と繋がりたい (ヒコ・みづのジュエリーカレッジ 大阪) https://www.instagram.com/p/CpnQUXePH9J/?igshid=NGJjMDIxMWI=
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liyatv · 3 months
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ひよん: 【詰め込み美容】産後初の爆速美容day🤍美容院 | ネイル | マツパを効率重視で回った日!【美容vlog】
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mreiyouscience · 2 months
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全日本人的ムーニーマン現象の処方箋は"あおはる"に立ち返ること
 経済学によると、人口とGDPには相関関係があるそうです。この課題に挑んだのが本書であるといえるでしょう。しかし、それをやり遂げるのは誰なのかあいまいです。例えば、東京一極集中との批判がたびたびなされますが、現在地方は疲弊しており、東京が地方から吸い上げる吸引力がなくなってきており、近い将来東京の地盤沈下が生じるとの指摘もあります。では、なぜ地方は衰退しているのでしょうか?それについて地方創生のプロフェッショナルである筧氏は女性の出生率の低下が本質であると述べています。では、なぜ出生率が低下しているのでしょうか。または、子供を産まない”女”に責任があるのでしょうか。おそらくあなたはご存じかもしれませんが、若い女性の多くは子供を授かりたいと考えています。しかし、彼女たちは子供を授かりたいという旨を夫に相談すると、夫は「給与水準も低く、まあた、日本の将来に明るい見通しがないにもかかわらず子供を授かりたいと考えることは親のエゴだ」と彼女たちを非難するのです。たしかに彼女たちの夫の意見ももっともです。子供の子育てには想像以上のお金が必要となります。習い事、教育費、養育費等。では、なぜそのお金を工面するために必要な給与水準に達しないのでしょうか。それは企業が内部留保をためているからです。企業としてはこれからの日本経済は衰退の一途をたどるため、今のうちに貯金をしないといけないというのです。彼らの代弁者である経団連は総理大臣に対してロビー活動を行います。そんな総理大臣は日銀や官僚を責め立てます。そして、彼らは異次元緩和や様々な政策を行い、経済学的な指標は改善傾向にあるものの、われわれはその恩恵をあずかっているという実感が伴いません。そんな彼らは疲れ切り、国民に非があると考えます。単刀直入に言えば、人口減少が原因である(”女”が子供を産まないからだ)、と。結局のところ、誰がいけないのでしょうか。僕が思うに、日本沈没は連帯責任だと思います。この責任からみんなで逃げているだけです。そして、この連帯責任から”逃げるが恥だが、役に立つ”のです。
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まさにビートdeトーヒのように。
「とりあえず
 ポップなビートで逃げ出したい
 現実から遠く目を逸らしたい
 ずっとずっと鳴りやまないで ミュージック」
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僕はこの現象を心の中で”全日本人的ムーニーマン現象”と呼んでいます。ムーニーマン(日本国民)が赤ちゃんのようにぐずった時、誰かがムーニーマン(日本国民全員)のおむつを取り替えなければいけません。その引き受け手がいないことが問題なのです。このような悲惨な現実はムーニーマン(日本国民)から搾取するダークムーニーマン(特殊詐欺犯)を生み出しているようにも思います。
 この”全日本人的ムーニーマン現象”という呪縛から乗り越えるためには何が必要なのでしょうか?僕にはわかりませんが、みんなで問題意識を持ち、主体的に考えることはできるのではないかなと思いました。
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モーニング娘。 『LOVEマシーン』 (MV)
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【目から鱗の日本経済論】アメリカの名門大 経営学者が語る「タイトな文化」と日本/失われた30年に悲観するな/それぞれの国の選択を尊重
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